El equipo ganador de la cuarta edición de Las Rozas Impulsa desarrolló una app para la detección del cáncer

Las Rozas Impulsa ha premiado en su cuarta edición a una App contra el cáncer. La aplicación con una solución para la detección del cáncer se alzó el pasado viernes con el primer premio. El concurso ha estado organizado por el Ayuntamiento de Las Rozas. La cuarta edición se celebró del 10 al 14 de junio en el HUB232 de El Cantizal. La iniciativa pretende fomentar el emprendimiento innovador y de base tecnológica entre los jóvenes del municipio, potenciando el talento local.

El alcalde de Las Rozas, José de la Uz, y la concejal de Economía, Innovación y Empleo, Alba Monteiro, inauguraron la competición y recibieron a los estudiantes. Además volvieron a visitarlos durante el trascurso de la semana para interesarse por sus proyectos.

A la iniciativa no dudaron en sumarse los estudiantes de Educación Secundaria de los IES Carmen Conde y Federico García Lorca y los colegios Gredos San Diego, Zola y Santa María de Las Rozas.

72 estudiantes participantes

Así, los 72 estudiantes que participaron en esta edición tuvieron que elegir uno de los retos a los que se enfrentan algunas de las empresas más conocidas del mercado. Además de intentar resolverlos creando una solución que requería del uso de la Inteligencia Artificial.

Empresas participantes

Las Rozas Impulsa ha contado con representantes de empresas como IKEA, Horus Hardware, Las Rozas Village, Hotel Attica 21, HPE, U-Tad, Sener y COIT. Gracias a la participación de estas compañías, procedentes de sectores tan diversos, los alumnos tuvieron la oportunidad de trabajar retos muy diferentes que se ajustaban a gustos e intereses distintos.

Una vez agrupados en equipos en función del reto seleccionado, los estudiantes comenzaron a trabajar en sus proyectos haciendo uso de la técnica de brainstorming, en la que se dio formación en las dos primeras jornadas.

Soluciones a los retos

Tras dos días investigando y concretando su idea, los jóvenes aprendieron a desarrollar un modelo de negocio. Una solucion capaz de hacer frente al reto desde un punto de vista económico y social, y valorar su viabilidad real.

El jueves llegó el momento de poner en palabras e imágenes todo el trabajo realizado. En esta jornada aprendieron las claves de un buen pitch para vender su solución, y se enfrentaron a las primeras preguntas de algunos miembros del jurado.

Para crear sus proyectos, los alumnos contaron con el apoyo y la ayuda de mentores del COIT. También recibieron la visita de algunos representantes de las compañías participantes en el concurso, que les sirvieron para ver si sus ideas iban por buen camino.

Entrega de premios

El equipo formado por Paula Gómez, Beatriz Águila, Alejandra Rodríguez y Alicia Vidal, se convirtió en el vencedor de la cuarta edición de Las Rozas Impulsa. defendieron su proyecto de una aplicación móvil para ayudar a la detección temprana del cáncer ante profesionales y familiares. Además de un diploma, las alumnas fueron premiadas con un altavoz inteligente con Alexa.

Jurado y premios de Las Rozas Impulsa

El jurado estuvo formado por miembros del COIT. Todos valoraron no solo el potencial y la viabilidad de la solución sino también la actitud de trabajo en equipo, la creatividad, la capacidad de análisis, negociación y resolución de problemas. Así como las ganas que mostraron todas las integrantes del equipo a lo largo de toda la semana.

Los equipos que quedaron en segunda y tercera posición recibieron un reloj inteligente y un dron, respectivamente.

La concejal de Economía, Innovación y Empleo, Alba Monteiro, fue la encargada de entregar los premios y felicitar a los ganadores por su trabajo. Además de resaltar el enorme potencial de talento innovador presente en el municipio.

Las Rozas Impulsa ha potenciado la creatividad emprendedora de los participantes. Pero también el trabajo en equipo y la mentorización de profesionales.

Los alumnos recibieron talleres diarios, en los que se les dio formación sobre marketing, negocios o comunicación. También participaron en varias dinámicas que les permitieron conocerse mejor, lo que hizo su trabajo más fluido y sencillo.